El proyecto «Digital Competences – A Chance for a More Secure Tomorrow» se implementó en el marco del Programa Erasmus+, Acción KA210-VET – Asociaciones a Pequeña Escala en la Educación y Formación Profesional. El proyecto fue coordinado por la Education, Health and Development Foundation (Polonia), en cooperación con el socio internacional M&M Profuture Training de España. El proyecto se llevó a cabo entre el 1 de marzo de 2024 y el 31 de octubre de 2025.
El objetivo principal del proyecto fue aumentar el nivel de competencias digitales del personal directivo y de los empleados de micro y pequeñas empresas, así como de los estudiantes adultos, mejorando de este modo su competitividad en el mercado laboral y su capacidad para participar activamente en los procesos de transformación digital. El proyecto respondió a necesidades reales del mercado de trabajo, en particular a la escasez de competencias digitales prácticas y al acceso limitado a formas flexibles y modernas de educación digital para adultos.
En el marco del proyecto se desarrolló y puso a disposición un conjunto de herramientas educativas modernas y prácticas, entre ellas:
Todos los resultados del proyecto están disponibles de forma gratuita, en tres versiones lingüísticas (PL, EN, ES), a través de una plataforma en línea de acceso abierto que cumple con el estándar de accesibilidad WCAG 2.1, de conformidad con los principios del diseño universal.
Un elemento importante del proyecto fue la cooperación internacional, que permitió la transferencia de buenas prácticas, el intercambio de experiencias y el enriquecimiento de los contenidos educativos con una perspectiva europea. El proyecto contribuyó al fortalecimiento de las competencias digitales de los participantes, al aumento de la concienciación sobre la importancia de la transformación digital y a la creación de resultados sostenibles que siguen estando disponibles y utilizables más allá de la finalización del proyecto.
El 13 y 14 de mayo de 2024 tuvimos el placer de acoger a representantes de M&M Profuture Training, dando inicio oficial a la fase de implementación de nuestra iniciativa conjunta.
La reunión comenzó con la presentación de los miembros del consorcio, el debate sobre el calendario del proyecto y la firma oficial del acuerdo de colaboración. Asimismo, trabajamos en la agenda de difusión del proyecto a nivel nacional y llevamos a cabo actividades internas de validación del proyecto. El encuentro concluyó con la entrega de certificados de participación y una visita conjunta por Cracovia.
¿Tienes curiosidad por conocer los próximos resultados de nuestro trabajo? ¡Muy pronto compartiremos más novedades!
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La visita de job shadowing realizada en el marco del proyecto «Digital Competences – A Chance for a More Secure Tomorrow» ha concluido con éxito. La visita brindó la oportunidad de intercambiar experiencias, observar buenas prácticas en el desarrollo de competencias digitales y reforzar la cooperación internacional. Los conocimientos y las conclusiones obtenidas durante la visita se utilizarán para seguir mejorando los materiales educativos y las actividades del proyecto.
📌 Competencias digitales básicas – uso del ordenador, herramientas ofimáticas y conceptos clave relacionados con la digitalización.
📌 Seguridad digital – principios de protección de datos personales, ciberseguridad y uso seguro de Internet.
📌 Comunicación digital – uso eficaz del correo electrónico, herramientas de mensajería instantánea, plataformas de videoconferencia y normas de netiqueta en el trabajo en equipo.
📌 Trabajo con datos – gestión, análisis y visualización de datos para apoyar una mejor toma de decisiones empresariales.
📌 Herramientas y tecnologías digitales – sistemas de gestión de proyectos, automatización de procesos y herramientas que apoyan la transformación digital.
📌 Transformación digital en micro y pequeñas empresas – estrategias de implementación, casos de éxito, así como retos y beneficios.
📌 Desarrollo profesional y competitividad – planificación del desarrollo de las competencias digitales a través de la formación y la certificación.
Además, la guía incluye una lista de herramientas útiles, enlaces y recursos educativos que pueden apoyar el desarrollo continuo de las competencias digitales.
¡Aprovecha todo su potencial y comienza hoy mismo tu viaje digital!
Los socios del proyecto Erasmus+ «Digital Competences – A Chance for a More Secure Tomorrow» se reunieron en Barcelona para celebrar el Segundo Encuentro Transnacional del Proyecto.
Durante la reunión:
La reunión, organizada por M&M Profuture Training, fue altamente productiva e inspiradora. Gracias al fuerte compromiso de todos los socios y a un excelente ambiente de cooperación, se lograron resultados muy positivos. Estamos orgullosos del progreso alcanzado y preparados para avanzar con los siguientes pasos.
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En el mundo digital actual, en constante y rápida evolución, las micro y pequeñas empresas (MPE) suelen enfrentarse a los mayores desafíos, pero también a las mayores oportunidades, en lo que respecta a la adopción de herramientas digitales y estrategias empresariales modernas.
Por ello, en el marco del proyecto Erasmus+ «Digital Skills as a Path to a More Secure Future», se han desarrollado nueve itinerarios educativos prácticos y estratégicos para apoyar a las MPE en su camino hacia una mayor resiliencia, innovación y competitividad.
Cada itinerario está alineado con el Marco Europeo de Competencias Digitales (DigComp) y combina herramientas digitales del mundo real, contenidos de aprendizaje atractivos y estrategias claras y aplicables, cuidadosamente adaptadas a las necesidades de profesionales con agendas exigentes.
Start here. Learn the basics of working with digital tools, cybersecurity, automation, and data-driven decision-making.
Master the use of emails, instant messaging, video conferencing, and online collaboration tools. Improve clarity, engagement, and efficiency in remote work.
Learn how to collect, organize, and analyse business data using spreadsheets and management dashboards.
Explore the potential of artificial intelligence, automation, and modern technologies, and learn how to use them responsibly and ethically.
A simple and practical introduction to the digital world for people with little or no prior experience. Ideal for employees starting their digital learning journey.
Identify repetitive tasks and automate processes using tools such as Trello, Zapier, and Google Forms.
Build your online presence, run advertising campaigns, engage customers, and manage online sales using platforms such as Shopify, WooCommerce, and social media.
Focus on building digital maturity through cloud solutions, platform integration, and change management within the company.
Protect your company’s and customers’ data. Learn the basics of cybersecurity, GDPR compliance, secure communication, and incident response planning.
Un elemento clave de la implementación del proyecto fueron las actividades de difusión, que incluyeron dos conferencias finales celebradas en Polonia y España, así como talleres de job shadowing que permitieron el intercambio de experiencias y la presentación de buenas prácticas digitales. El proyecto aumentó significativamente la concienciación sobre la importancia de las competencias digitales y sentó bases sólidas para futuras actividades educativas y para el fortalecimiento de la cooperación internacional.
El proyecto Erasmus+ KA210-VET «Digital Competences as a Path to a More Secure Future» ha finalizado con éxito. El proyecto respondió a las crecientes necesidades de competencias digitales de las micro y pequeñas empresas y de los estudiantes adultos, en un contexto de mercado laboral en rápida transformación.
En cooperación con el socio español M&M Profuture Training, se desarrollaron herramientas educativas prácticas, entre ellas una guía de competencias digitales, itinerarios de desarrollo, un curso de e-learning modular y una herramienta de autoevaluación. Todos los resultados están disponibles de forma gratuita en una plataforma en línea accesible, en tres idiomas (PL, ES, EN), de conformidad con los estándares WCAG 2.1.
El proyecto fortaleció las competencias digitales, aumentó la concienciación sobre la transformación digital y apoyó la cooperación internacional. Aunque el proyecto ha concluido, sus resultados permanecen disponibles de manera abierta y continúan apoyando el desarrollo digital de adultos y de micro y pequeñas empresas.
